Scotiabank México recibe por octavo año consecutivo el distintivo Éntrale
Ciudad de México, 27 de mayo de 2026. — Scotiabank México fue reconocido por octavo año consecutivo con el distintivo “Empresa Comprometida con la Inclusión Laboral de Personas con Discapacidad”, otorgado por Éntrale, iniciativa que reconoce a las organizaciones que promueven entornos laborales más accesibles, equitativos e incluyentes para las personas con discapacidad.
Este reconocimiento refleja el compromiso sostenido del banco por fortalecer una cultura organizacional centrada en la inclusión, impulsando acciones concretas para eliminar barreras, fomentar la accesibilidad y generar igualdad de oportunidades para todas las personas.
Desde hace más de 20 años, Scotiabank México ha desarrollado una estrategia integral de inclusión basada en políticas, programas de capacitación y acciones permanentes orientadas a construir espacios de trabajo más diversos y accesibles para sus más de 9 mil colaboradores en el país. Entre estas iniciativas destacan programas de sensibilización sobre Lengua de Señas Mexicana, neurodivergencia, discapacidad visual y accesibilidad digital, entre otros.
“En Scotiabank México entendemos la inclusión como una responsabilidad permanente y una parte esencial de nuestra cultura. Este reconocimiento reafirma nuestro compromiso por seguir construyendo espacios donde todas las personas puedan desarrollarse profesionalmente, sentirse valoradas y alcanzar su máximo potencial”, señaló Norma Sáenz, Vicepresidenta y Directora General Adjunta de Recursos Humanos de Scotiabank México.
El distintivo de Éntrale se otorga con base en el Índice de Inclusión Laboral de Personas con Discapacidad, una herramienta que evalúa periódicamente las políticas, procesos y condiciones de accesibilidad dentro de las organizaciones participantes.
A nivel global y local, Scotiabank impulsa distintas iniciativas para fortalecer una cultura más inclusiva y diversa, entre ellas sus Grupos de Recursos de Empleados (GRE), donde destaca el GRE de Accesibilidad, enfocado en promover mejores prácticas, generar espacios de escucha y contribuir al desarrollo de una cultura organizacional más empática y accesible para colaboradores, clientes y comunidades.
Este reconocimiento se suma a los esfuerzos de Scotiabank México por consolidarse como una organización donde la inclusión es un pilar fundamental para impulsar el bienestar de las personas generando un impacto positivo en las comunidades donde opera.
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